Witam.Pierwsze pytanie:czy muszę pokazać pracodawcy orzeczenie o niepełnosprawności wydane przez orzecznika zus? Koleżanki moje,które pracują w zusie twierdzą,że nie mam takiego obowiązku. To jest moja sprawa,że mam rentę.Dwa lata temu stawałam na komisję w spr.przyznania renty.Otrzymałam orzeczenie o częściowej niezdolności do pracy na dwa lata.W sierpniu 2010 r. stawałam po raz drugi na komisję i otrzymałam :całkowitą niezdolność do pracy.Dyrektor wysłał mnie do lekarza medycyny pracy o stwierdzenie czy jestem zdolna do pracy.Lekarz ten pracuje w szkole gdzie jestem zatrudniona i wynajmuje u nas gabinet prywatnie.Stwierdził,że nie mogę pracować.Ale wiem,że z każdym stopniem niepełnosprawności można pracować.Po długiej dyskusji przyznał się,że dyrektor prosił go aby wydał zaświadczenie o niezdolności do pracy bo ja utrudniam i komplikuję wszystkim przebieg pracy bo muszą do mnie chodzić po dokumenty i usługiwać mi. Aby przeciągnąć sprawę poszłam na chorobowe,Nadmieniam,że mam problem z poruszaniem (niedowład kończyn dolnych).Sam mi wcześniej zaproponował przeniesienie na parter i pomoc w obsłudze a teraz mu to utrudnia i robi wszystko aby mnie zwolnić. Obecnie jestem na chorobowym i mogę chorować 182 dni ale co mam zrobić potem. Pracuję 33 lata i nie chcę sobie zaszkodzić i stracić finansowo.Krystyna