Popieram stanowisko Boginki.
Niewątpliwie osoba niepełnosprawna może być zarejestrowana w Powiatowym Urzędzie Pracy ze statusem osoby poszukującej pracy.
ogólnie:
Osobą poszukującą pracy jest osoba posiadająca aktualny orzeczony stopień niepełnosprawności oraz posiadająca przychód w postaci renty z tytułu niezdolności do pracy, renty socjalnej bądź zasiłku stałego z Ośrodka Pomocy Społecznej.
W ramach rehabilitacji zawodowej UP może "przyznać" osobie niepełnosprawnej staż lub szkolenie. Staż pozwala nabyć praktyczne umiejętności do wykonywania pracy przez wykonywanie określonych zadań przewidzianych w programie stażu bez nawiązywania stosunku pracy z pracodawcą. Natomiast szkolenia osób niepełnosprawnych mają na celu naukę zawodu, przekwalifikowanie lub podwyższenie posiadanych kwalifikacji. Wydatki na te cele są finansowane ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych.
Osoby niepełnosprawne mogą zostać skierowane do odbycia stażu przez okres do 6 m-cy lub do 12 m-cy. W tym drugim przypadku skierowanie na staż otrzyma osoba, która nie ukończyła 25 lat lub nie ukończyła 27 lat i w ostatnich 12 miesiącach ukończyła szkołę wyższą. Taki staż odbywa się na podstawie umowy zawartej pomiędzy starostą oraz pracodawcą. W okresie odbywania stażu osobie niepełnosprawnej przysługuje stypendium, które wynosi 120 % zasiłku podstawowego.
Starosta może również skierować osobę niepełnosprawną na szkolenie z własnej inicjatywy lub na podstawie orzeczenia właściwego organu. Może też skierować osobę niepełnosprawną na wskazane przez nią szkolenie, pod warunkiem, że uzasadni ona celowość tego szkolenia (oczywiście kłania się rozsądek przy wyborze rodzaju i kosztów takiego szkolenia). Osobie niepełnosprawnej w okresie odbywania szkolenia przysługuje stypendium szkoleniowe do wysokości 120% kwoty zasiłku podstawowego.
do autorki pytania:
Skoro skończyłaś 25 lat, to możesz zostać skierowana przez urząd pracy do odbycia stażu przez okres do 6 m-cy lub załapać się na jakieś szkolenie, ewentualnie sama je znaleźć.
Trzeba jednak pamiętać, że UP "może" a nie "musi". Odmowa ze strony urzędu następuje, gdy nie ma ofert stażu lub szkolenia. Natomiast stanowisko, że się nie należy jest niedopuszczalne.
Powodzenia.